Carriera in LEDVANCE

Carriera in LEDVANCE

Siamo svegli, veloci e coraggiosi. Non seguiamo mai il percorso più scontato, cerchiamo di trovare soluzioni innovative e siamo sempre pronti al cambiamento. Il nostro punto di forza? Scovare e promuovere il potenziale raro e nascosto.

Non ci limitiamo a proporre incarichi che mettono alla prova i nostri dipendenti, offriamo loro anche tantissimi programmi e corsi di formazione per favorire la crescita a livello personale e lavorativo. È la dimostrazione del nostro impegno a individuare e promuovere il talento e le qualità del nostro personale. Gli obiettivi, le prestazioni e i piani di sviluppo individuale vengono rivisti con regolarità negli incontri di valutazione con i manager di linea. In questa occasione vengono comunicate le decisioni relative a eventuali promozioni che riflettono gli obiettivi, le capacità e le competenze di ogni singolo dipendente.

Inoltre, i nostri collaboratori possono partecipare a un utilissimo programma di mentoring che li aiuta a crescere a livello personale. Questa iniziativa offre la cornice ideale per condividere apertamente le proprie esperienze ed è aperta a tutti i dipendenti, che possono ricevere validi suggerimenti per le attività di tutti i giorni, a prescindere dal loro livello gerarchico.


Lavorare in LEDVANCE

Lavorare in LEDVANCE

Lavorando insieme a noi si entra a far parte di un'organizzazione straordinaria che riesce a coniugare la qualità eccezionale e la presenza sul mercato di un'azienda ormai affermata con l'atmosfera positiva e dinamica di una giovane start-up. Ci impegniamo a favorire una cultura aziendale caratterizzata da un approccio proattivo al business, dalla libertà imprenditoriale, dal rispetto e da una cooperazione basata sulla fiducia.